奢侈品瓷器品牌久光店長(zhǎng)
10元以上
上海
應(yīng)屆畢業(yè)生
高中
上海
應(yīng)屆畢業(yè)生
高中
- 全勤獎(jiǎng)
- 節(jié)日福利
- 不加班
- 周末雙休
職位描述
該職位還未進(jìn)行加V認(rèn)證,請(qǐng)仔細(xì)了解后再進(jìn)行投遞!
1 掌握商場(chǎng)每個(gè)品牌的動(dòng)向與優(yōu)勢(shì) 尋找機(jī)會(huì)做合作
2與商場(chǎng)協(xié)作順暢 利用商場(chǎng)優(yōu)勢(shì)尋找銷售機(jī)會(huì)點(diǎn) 結(jié)合商場(chǎng)維護(hù)顧客資源帶動(dòng)品牌VIC積極參與
3賦能 利用員工每個(gè)人優(yōu)勢(shì)帶動(dòng)整體店鋪一起成長(zhǎng) 店鋪有陳列小助手 培訓(xùn)小助手以及副店經(jīng)理 與店鋪職能計(jì)劃周計(jì)劃 月計(jì)劃 且每日跟進(jìn)每周跟進(jìn) 做到及時(shí)驗(yàn)收結(jié)果 給到相應(yīng)的建議
4 CRM客戶維護(hù) 確保客戶滿意度;及時(shí)跟進(jìn)顧客購(gòu)買后的滿意調(diào)查 鼓勵(lì)客戶填寫且填寫后給到相應(yīng)的禮品 做到能夠傾聽客戶心聲 且?guī)ьI(lǐng)團(tuán)隊(duì)后期復(fù)盤 優(yōu)化客戶管理制度
5 任職期間協(xié)助區(qū)域經(jīng)理管轄其他店鋪 培訓(xùn)帶教 商場(chǎng)合作 顧客維護(hù)等 例如:通州萬達(dá) 頤堤港等
6 多渠道管理,帶動(dòng)店鋪開發(fā)多渠道銷售機(jī)會(huì) 例如:利用小紅書等貨品***時(shí)間露出 時(shí)刻關(guān)注每月更新的熱搜詞 參考時(shí)間段進(jìn)行發(fā)送 做到每日更新 內(nèi)容垂直化 打造專屬賬號(hào) 針對(duì)不同渠道客戶維護(hù)方法做到不同維護(hù)方式 且關(guān)注顧客每日動(dòng)態(tài) 做到線上維護(hù) 成功打通線上線下顧客 小紅書邀約到店成功率逐漸提升
2與商場(chǎng)協(xié)作順暢 利用商場(chǎng)優(yōu)勢(shì)尋找銷售機(jī)會(huì)點(diǎn) 結(jié)合商場(chǎng)維護(hù)顧客資源帶動(dòng)品牌VIC積極參與
3賦能 利用員工每個(gè)人優(yōu)勢(shì)帶動(dòng)整體店鋪一起成長(zhǎng) 店鋪有陳列小助手 培訓(xùn)小助手以及副店經(jīng)理 與店鋪職能計(jì)劃周計(jì)劃 月計(jì)劃 且每日跟進(jìn)每周跟進(jìn) 做到及時(shí)驗(yàn)收結(jié)果 給到相應(yīng)的建議
4 CRM客戶維護(hù) 確保客戶滿意度;及時(shí)跟進(jìn)顧客購(gòu)買后的滿意調(diào)查 鼓勵(lì)客戶填寫且填寫后給到相應(yīng)的禮品 做到能夠傾聽客戶心聲 且?guī)ьI(lǐng)團(tuán)隊(duì)后期復(fù)盤 優(yōu)化客戶管理制度
5 任職期間協(xié)助區(qū)域經(jīng)理管轄其他店鋪 培訓(xùn)帶教 商場(chǎng)合作 顧客維護(hù)等 例如:通州萬達(dá) 頤堤港等
6 多渠道管理,帶動(dòng)店鋪開發(fā)多渠道銷售機(jī)會(huì) 例如:利用小紅書等貨品***時(shí)間露出 時(shí)刻關(guān)注每月更新的熱搜詞 參考時(shí)間段進(jìn)行發(fā)送 做到每日更新 內(nèi)容垂直化 打造專屬賬號(hào) 針對(duì)不同渠道客戶維護(hù)方法做到不同維護(hù)方式 且關(guān)注顧客每日動(dòng)態(tài) 做到線上維護(hù) 成功打通線上線下顧客 小紅書邀約到店成功率逐漸提升
工作地點(diǎn)
地址:上海靜安區(qū)上海久光百貨3樓
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求職提示:用人單位發(fā)布虛假招聘信息,或以任何名義向求職者收取財(cái)物(如體檢費(fèi)、置裝費(fèi)、押金、服裝費(fèi)、培訓(xùn)費(fèi)、身份證、畢業(yè)證等),均涉嫌違法,請(qǐng)求職者務(wù)必提高警惕。
職位發(fā)布者
劉明明HR
蘇州市杰聘通人才服務(wù)有限公司
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咨詢(財(cái)會(huì)·法律·人力資源)
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200-499人
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外商獨(dú)資·外企辦事處
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蘇州新區(qū)獅山路22號(hào)人才廣場(chǎng)
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注:聯(lián)系我時(shí),請(qǐng)說是在包頭人才網(wǎng)上看到的。
