職位描述
該職位還未進(jìn)行加V認(rèn)證,請仔細(xì)了解后再進(jìn)行投遞!
職位描述:
1、編制所在城市管轄的幾家醫(yī)院的年度銷售計(jì)劃、與市場部配合實(shí)施,帶領(lǐng)部門員工克服困難完成既定任務(wù);
2、根據(jù)公司的整體的發(fā)展規(guī)劃和部門年度銷售計(jì)劃,制定部門人員銷售目標(biāo)、銷售策略;
3、對銷售人員進(jìn)行業(yè)務(wù)指導(dǎo)和專業(yè)培訓(xùn),負(fù)責(zé)銷售隊(duì)伍的管理,執(zhí)行相關(guān)管理制度;
4、帶領(lǐng)、指導(dǎo)團(tuán)隊(duì)銷售人員進(jìn)行客戶維護(hù)工作,完成既定銷售目標(biāo),并積極有效拓展新的市場;
5、協(xié)助銷售人員簽單。
任職要求:
1、大專以上學(xué)歷,45歲以內(nèi),3年以上銷售經(jīng)驗(yàn),不限行業(yè),2年以上團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn),獨(dú)立完成團(tuán)隊(duì)培訓(xùn)任務(wù),有家政、母嬰、醫(yī)護(hù)行業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮;。
2、有強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任感,優(yōu)秀的跨部門溝通能力及公關(guān)談判能力;
3、對工作有激情、敬業(yè), 思維清晰;
1、編制所在城市管轄的幾家醫(yī)院的年度銷售計(jì)劃、與市場部配合實(shí)施,帶領(lǐng)部門員工克服困難完成既定任務(wù);
2、根據(jù)公司的整體的發(fā)展規(guī)劃和部門年度銷售計(jì)劃,制定部門人員銷售目標(biāo)、銷售策略;
3、對銷售人員進(jìn)行業(yè)務(wù)指導(dǎo)和專業(yè)培訓(xùn),負(fù)責(zé)銷售隊(duì)伍的管理,執(zhí)行相關(guān)管理制度;
4、帶領(lǐng)、指導(dǎo)團(tuán)隊(duì)銷售人員進(jìn)行客戶維護(hù)工作,完成既定銷售目標(biāo),并積極有效拓展新的市場;
5、協(xié)助銷售人員簽單。
任職要求:
1、大專以上學(xué)歷,45歲以內(nèi),3年以上銷售經(jīng)驗(yàn),不限行業(yè),2年以上團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn),獨(dú)立完成團(tuán)隊(duì)培訓(xùn)任務(wù),有家政、母嬰、醫(yī)護(hù)行業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮;。
2、有強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任感,優(yōu)秀的跨部門溝通能力及公關(guān)談判能力;
3、對工作有激情、敬業(yè), 思維清晰;
工作地點(diǎn)
地址:北京朝陽區(qū)鄭州-建設(shè)路
??
點(diǎn)擊查看地圖
詳細(xì)位置,可以參考上方地址信息
求職提示:用人單位發(fā)布虛假招聘信息,或以任何名義向求職者收取財(cái)物(如體檢費(fèi)、置裝費(fèi)、押金、服裝費(fèi)、培訓(xùn)費(fèi)、身份證、畢業(yè)證等),均涉嫌違法,請求職者務(wù)必提高警惕。
職位發(fā)布者
HR
北京嘉堡家庭服務(wù)有限公司
-
旅游·酒店·餐飲服務(wù)
-
200-499人
-
公司性質(zhì)未知
-
國際創(chuàng)展中心2205
相似職位
-
南昌東湖區(qū)肯德基全職兼職服務(wù)員就近分配 面議青山區(qū) 應(yīng)屆畢業(yè)生 不限百勝餐飲(武漢)有限公司
-
火鍋店服務(wù)員 4000-6000元青山區(qū) 應(yīng)屆畢業(yè)生 不限包頭市伊盟人家餐飲有限公司
-
??永川寒假工、學(xué)生兼職都可~滿30天免車免裝備,高薪可觀送餐員 6000-12000元青山區(qū) 應(yīng)屆畢業(yè)生 不限重慶重報(bào)電商物流有限公司
-
銷售主管—黃島 10000-15000元青山區(qū) 3年以上 大專元?dú)馍?北京)食品科技集團(tuán)有限公司
-
成本會計(jì) 4000-6000元九原區(qū) 應(yīng)屆畢業(yè)生 本科包頭麥戈龍科技有限公司
-
送餐員外賣騎手 7000-12000元青山區(qū) 應(yīng)屆畢業(yè)生 不限鎮(zhèn)江扶搖網(wǎng)絡(luò)科技有限公司
3年以上
大專
最近更新
6020人關(guān)注
注:聯(lián)系我時(shí),請說是在包頭人才網(wǎng)上看到的。
