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根據(jù)學校實際工作需要，決定公開招聘專職輔導員8名，具體事項公告如下：

一、招聘條件

（一）基本條件

1.具有中華人民共和國國籍；

2.擁護中華人民共和國憲法和法律法規(guī)，擁護中國共產黨領導和社會主義制度，品行端正，遵紀守法；

3.年齡為28周歲以下（1997年1月1日<含>;以后出生）；

4.碩士研究生學歷，2024屆畢業(yè)生及2025屆畢業(yè)生，其中2025屆畢業(yè)生學歷學位須于2025年7月31日前取得，各學習階段均為統(tǒng)招畢業(yè)并獲相應學位；國（境）內畢業(yè)的應聘人員畢業(yè)時間以畢業(yè)證、學位證或教育部學籍在線驗證報告中的預計畢業(yè)時間為準；國（境）外畢業(yè)的應聘人員畢業(yè)時間以教育部留學服務中心出具的學歷學位認證書為準；

5.適應招聘崗位要求的身體條件和心理素質。

（二）不符合報名應聘的主要情形

1.曾因犯罪受過刑事處罰或曾受過開除處分的；在立案審查期間或未解除黨紀、政紀處分的；

2.曾在公務員招錄、事業(yè)單位公開招聘中被認定有舞弊等嚴重違反紀律行為的；

3.現(xiàn)役軍人和在讀的非2025年應屆畢業(yè)生，以及在讀的非2025年應屆畢業(yè)生用以往取得的學歷報名的；

4.事業(yè)單位人事管理需要回避的；

5.事業(yè)單位工作人員、公務員（含參照公務員法管理單位工作人員）有服務年限規(guī)定且服務年限未滿的；服務期計算截止時間為2025年7月31日；

6.失信被執(zhí)行人；

7.法律、法規(guī)規(guī)定不符合本次招聘要求的。

（三）資格條件

1.中共黨員（含中共預備黨員）；

2.應聘者還須滿足以下條件（至少1項，其中第1至5條須滿1年）：

（1）具有專、兼職輔導員經(jīng)歷；

（2）入選中國青年志愿者扶貧接力計劃研究生支教團，符合此項者年齡可放寬至29周歲以下（1996年1月1日<含>;以后出生）；

（3）擔任過校院兩級學生會（研究生會）主席團成員或校級學生會（研究生會）部門負責人；

（4）擔任過校院兩級團委書記或副書記；

（5）具有參軍入伍經(jīng)歷，符合此項者年齡可放寬至30周歲以下（1995年1月1日<含>;以后出生）；

（6）具有全國大學生競賽國家級榮譽或獎勵（團隊成員中排名前3），詳見招聘系統(tǒng)。

二、招聘程序

（一）網(wǎng)上報名

報名開始時間：2025年5月8日8:00

報名截止時間：2025年5月15日17:00

應聘人員通過招聘系統(tǒng)向學校提交報名應聘資料。應聘者需閱讀系統(tǒng)中的“應聘須知”模塊，并按要求填寫，未按要求填寫或填寫不完整的將不能通過網(wǎng)絡資格初審。

招聘系統(tǒng)網(wǎng)址：https://yiban.sust.edu.cn/zhaopin，請【點擊下方“立即投遞/投遞簡歷”，即刻進行職位報名】

（二）資格審核

學校根據(jù)招聘條件和崗位需求對應聘人員進行資格審核，通過人員名單在學校網(wǎng)站公布（未通過人員不予另行通知），通過資格審核的人員按通知要求進入后續(xù)流程。

學校網(wǎng)站網(wǎng)址：http://xuegong.www.sust.edu.cn

（三）現(xiàn)場審核

現(xiàn)場審核時間地點另行通知，通過網(wǎng)絡資格初審人員，來?，F(xiàn)場進行資格復審，并簽訂誠信承諾書。在現(xiàn)場審核時須提供以下資料的原件及復印件：本人有效身份證件、學生證，已取得的學歷、學位證書，有效期在1個月內的“學籍在線驗證報告（尚未畢業(yè)學歷階段）”“中國高等教育學位在線驗證報告”及“教育部學歷證書電子注冊備案表”（已取得學歷學位階段），國（境）外取得的學位須提供教育部學歷認證，就讀學校或學院開具的黨員身份、專兼職輔導員、學生干部、研究生支教團、參軍入伍等經(jīng)歷證明材料，與學生工作相關的獲獎榮譽證書及職業(yè)資格證書，省級及以上獲獎證書，畢業(yè)生就業(yè)推薦表及成績單（加蓋公章）。

對證件不全、不符合招聘條件或未參加資格復審的，取消應聘資格。

（四）筆試及心理測試

時間地點另行通知，資格復審通過人員參加學校統(tǒng)一組織的筆試，主要包括輔導員工作相關的理論知識、政策文件、專業(yè)知識、業(yè)務能力等內容。筆試滿分100分，設置最低分數(shù)線，筆試成績低于最低分數(shù)線者，不得確定為面試資格人選。筆試結束后隨即組織舉行心理測試。通過筆試考查及心理測試人員名單在學校網(wǎng)站公布。

（五）綜合面試

時間地點另行通知。學校成立面試考查工作小組，根據(jù)筆試結果按照崗位計劃招聘數(shù)量1:3的比例確定參加綜合面試人選，末位筆試成績并列的，一并進入綜合面試環(huán)節(jié)。崗位計劃招聘數(shù)量與實際參加筆試人數(shù)的比例不足1:3，相應縮減（取消）招聘計劃。面試采取結構化面試方式進行，滿分為100分。進入綜合面試考查人員名單在學校網(wǎng)站公布，面試時須提供以下資料原件及復印件：

1.本人有效身份證件，學生證；

2.各學歷階段畢業(yè)證、學位證；

3.各學歷階段學歷、學位證明（登錄學信網(wǎng)申請并下載《教育部學歷證書電子注冊備案表》、《中國高等教育學位在線驗證報告》，使用含二維碼及在線驗證碼的新版），應屆畢業(yè)生尚未畢業(yè)學歷階段，還需提供《教育部學籍在線驗證報告》（以上證明有效期須為1個月以內）；

4.畢業(yè)生就業(yè)推薦表及成績單（加蓋公章）。

對證件不全、不符合招聘條件或未參加資格復審的，取消應聘資格。

考試總成績?yōu)榘俜种?，由筆試成績、綜合面試成績按照6:4的比例確定。

（六）體檢與考察

根據(jù)考試總成績按照1:1的比例確定體檢和考察人選，應聘人員面試成績低于60分的，不得確定為體檢和考察人選。

體檢由學校統(tǒng)一安排指定醫(yī)院進行體檢，檢查結果以醫(yī)院體檢為準。

對體檢合格的應聘人員進行政審考察，著重考察應聘人員的思想政治素質、能力素質、遵紀守法情況、道德品質修養(yǎng)等情況。

（七）公示

經(jīng)學校公示5個工作日無異議后，學校確定擬錄用人選。

三、相關說明

（一）公開招聘工作相關信息在學校網(wǎng)站發(fā)布，不指定招聘考試輔導用書，不舉辦也不委托任何機構或個人舉辦招聘考試輔導培訓班。

（二）應聘人員應按要求提交報名應聘資料，未在規(guī)定時間內報名、報名資料不完整或不符合規(guī)范的報名無效，應聘者須對系統(tǒng)填報內容及提交材料真實性負責，如有弄虛作假或者隱瞞實情等行為，一經(jīng)查實，立即取消應聘資格。對已聘人員，立即解除聘用關系，由此引起的相關責任由應聘者承擔。

（三）應聘人員應確保填寫有效聯(lián)系方式并在應聘全程保持通訊暢通，如因故造成相關信息未能及時送達，后果由應聘人員自行承擔。

（四）未能按期（時間另行通知）報到的，或未能取得相應證書（學位證書、畢業(yè)證書）的，或不能及時提供完整人事檔案的，或發(fā)現(xiàn)有不符合報考資格和錄用條件的，取消錄用資格。

（五）如因不可抗力導致有關工作無法按計劃進行時，學?？筛鶕?jù)實際調整招聘工作并及時向社會發(fā)布相關公告。

（六）本次招聘人員按照人事代理管理，人事代理輔導員轉為事業(yè)編制有關事項按照《陜西科技大學人事代理輔導員轉入事業(yè)編制實施辦法（試行）》及相關規(guī)定執(zhí)行。

（七）本次招聘由學工部、人事處負責解釋。

四、聯(lián)系方式

陜西科技大學學工部：

朱老師029-86168961

陜西科技大學人事處：

華老師029-86168065

信息來源于網(wǎng)絡，如有變更請以原發(fā)布者為準。

來源鏈接：

http://rsc.www.sust.edu.cn/info/1108/5404.htm