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【薪資福利】
1.不同職級成熟完善的免費培訓體系；
2.福利：商業(yè)保險、帶薪年假、帶薪病假、免費崗前培訓，團建等等；
3.公平、廣闊的晉升空間，所有運營體系管理崗位均從內部優(yōu)秀員工中提拔產生；
4.房產經紀人：綜合底薪3000 ***500/月的端口補貼 12%提成，轉正后（50%-80%）提成；
5.專業(yè)帶教，直到你能完全能獨立為止
【工作內容】
1、通過自我學習或參加公司培訓，提升業(yè)務技能及專業(yè)知識（房產交易等相關知識）；
2、瀏覽公司房源信息與客戶資源，進行匹配、約看；
3、開發(fā)房源和客戶資源，并展開有效跟進；
4、與客戶溝通、預約看房、拜訪、洽談、談判，達成業(yè)務成交；
【任職要求】
1、20-55歲；
2、有無工作經驗均可（公司提供帶薪培訓）；
3、性格外向開朗，能吃苦耐勞，具團隊合作精神；
4、熱愛生活，敢挑戰(zhàn)高薪、突破自我；
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【如何面試】
【工作時間】：上午9：00-12：00；13:30-18:30
【工作地點】：就近區(qū)域安排門店
【面試地點】：金壇、常州新北、武進、鐘樓、天寧、面試都可以就近安排?。?！