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1、公司企業(yè)年檢及拓展店鋪工商證照辦理；
2、負(fù)責(zé)辦公物品及設(shè)備的采購、保管、發(fā)放與使用事宜，各項(xiàng)行政費(fèi)用的報(bào)銷；
3、印信、子公司各種檔案的管理及行政制度文件的發(fā)布；
4、員工考勤、出勤統(tǒng)計(jì)、報(bào)表、分析等人事管理工作；
5、負(fù)責(zé)招聘工作，應(yīng)聘人員的預(yù)約，接待及面試；
6、負(fù)責(zé)公司員工入離職、轉(zhuǎn)正、薪酬、福利、社保等；
7、負(fù)責(zé)終端門店員工關(guān)系維護(hù)及員工各種活動(dòng)的開展。


職位要求：
- 學(xué)歷：本科以上學(xué)歷；
- 熟悉人力資源管理、勞動(dòng)法；
- 具備良好的溝通能力和抗壓能力，具備較強(qiáng)的責(zé)任心；
- 熟練操作辦公軟件，如Word、Excel、人事管理系統(tǒng)等；
- 具備良好的服務(wù)意識(shí)，關(guān)注員工需求，具備良好的溝通能力。 能熟練使用今日招聘網(wǎng)，招聘號(hào)的維護(hù)