職位描述
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職責(zé)描述:1、執(zhí)行戰(zhàn)略要求,結(jié)合當(dāng)?shù)貙嶋H有效開展經(jīng)營工作,提升經(jīng)營績效目標(biāo)與經(jīng)營質(zhì)量,達(dá)成服務(wù)百萬企業(yè)等的戰(zhàn)略指標(biāo);2、站在傳化網(wǎng)建設(shè)的高度帶領(lǐng)團隊開展業(yè)務(wù),積極與各單元(IT、金融等)開展協(xié)同合作;3、推進公路港招商隆市、倉運配供應(yīng)鏈業(yè)務(wù)、園區(qū)經(jīng)營管理、公共關(guān)系及其他各項創(chuàng)新增值業(yè)務(wù)的開展;4、推動公司管理效率提升和企業(yè)文化落地。任職要求:1、大專及以上學(xué)歷,系統(tǒng)學(xué)習(xí)過供應(yīng)鏈、物流管理等專業(yè)知識,10年以上物流相關(guān)管理經(jīng)歷,曾操盤過年營收1億以上的公司; 2、具有項目籌建經(jīng)驗,熟悉物流園區(qū)、倉運配一體化、物流供應(yīng)鏈業(yè)務(wù)運作,洞悉行業(yè)市場及發(fā)展趨勢,精通當(dāng)?shù)啬骋恢е袠I(yè)及其深度物流的運作情況,;3、有較強的市場開拓能力、經(jīng)營創(chuàng)利能力,擁有行業(yè)內(nèi)一定的穩(wěn)定客戶渠道和客戶資源,具備良好的業(yè)績記錄和職業(yè)口碑。4、優(yōu)秀的團隊領(lǐng)導(dǎo)能力,善于搭架子、帶隊伍、建機制,管理過30人以上的團隊,工作和組織管理高效;5、優(yōu)秀的協(xié)同溝通能力、有強烈的創(chuàng)業(yè)意識和高度的職業(yè)成就感。
工作地點
地址:重慶渝中區(qū)重慶


職位發(fā)布者
HR
傳化智聯(lián)股份有限公司

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